Vacature preventiewerker

Leuven werkt aan een veilige en zorgzame stad. Daarom zetten we in op duidelijke informatie, goede begeleiding en veilige evenementen. Als preventiewerker werk je mee aan acties die inwoners ondersteunen en beschermen.

  • Diploma: Bachelor
  • Contract: Vaste job
  • Werkgever: Stad Leuven
  • Solliciteren: Tot en met 1 april 2026

Jouw belangrijkste taken

  • Je werkt acties uit rond cyberveiligheid, verkeersveiligheid en veilig uitgaan.
  • Je hebt de operationele leiding over projecten en zorgt dat alles goed verloopt.
  • Je neemt deel aan infostands tijdens events.
  • Je coördineert care teams, vrijwilligers die zorgen voor veiligheid en ondersteuning tijdens het uitgaan.
  • Je geeft vorming aan stewards en vrijwilligers.
  • Je werkt mee aan het vormingsaanbod voor middelbare scholen.
  • Je maakt rapporten over de acties en projecten die je ondersteunt.

Waar ga je werken?

Je werkt in het stadskantoor.

Wat mag jij van ons verwachten?

Vaste job

  • Je krijgt een vaste job (contract van onbepaalde duur met ontbindende voorwaarden). Ben je al statutair bij stad Leuven? Dan behoud je je statuut.
  • Je werkt voltijds.

Deze tewerkstelling wordt gefinancierd met en is afhankelijk van toegekende subsidies.

Loon

Je verdient minstens € 3.120,78 bruto per maand als je voltijds werkt.

We berekenen je loon volgens loonschaal B1 - B3 en het aantal jaren professionele ervaring:

  • We tellen alle jaren ervaring bij de overheid mee.
  • We tellen max. 10 jaar relevante ervaring in de privésector mee.

Bereken je loon

Vakantie en veel voordelen

  • Je krijgt 35 vakantiedagen per jaar als je voltijds werkt.
  • Je krijgt een heleboel extra's, zoals fietsvergoeding en terugbetaling van het openbaar vervoer, eindejaarspremie, vakantiegeld, maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering, fietslease, opleidingen …

Welke diploma’s en ervaring heb je nodig?

Welke vaardigheden heb je best?

  • Je bent verantwoordelijk, betrouwbaar, discreet en respectvol.
  • Je kan studenten en vrijwilligers coachen zodat ze hun taken goed kunnen doen.
  • Je zorgt voor een goede werksfeer en werkt graag in team.
  • Je denkt na over projecten en doet voorstellen om ze beter te maken.
  • Je leert graag bij en past je aan nieuwe situaties aan.
  • Je communiceert duidelijk en brengt informatie helder over.

Daarnaast voldoe je aan de algemene voorwaarden waar iedereen bij ons aan moet voldoen.

Interesse in deze job?

Solliciteer online, ten laatste op woensdag 1 april 2026.

Wat je moet weten voor je start

  • Je sollicitatie bestaat uit:
    • Vragen over je ervaring en motivatie.
      Voeg geen motivatiebrief als bijlage toe: We werken niet met een motivatiebrief, maar stellen vaste vragen. Zo kunnen we kandidaten beter vergelijken.
    • Je cv
    • Foto of scan van je bachelordiploma
  • Je cv en de antwoorden in het sollicitatieformulier schrijf je in het Nederlands.
  • Werk je sollicitatie binnen 1 uur af. Opslaan en later terugkeren kan niet.
  • Heb je een beperking waardoor je niet kan meedoen met de selectie? Dan kan je een aanpassing vragen.
  • Je krijgt meteen een bevestiging per mail. Geen mail gekregen? Contacteer ons

Solliciteer nu

Hoe kiezen we de geschikte kandidaat?

In elke job gaan we voor de best mogelijke match. Zowel voor jou als voor ons. Je doorloopt deze stappen. Je moet telkens voor een stap slagen om verder te gaan.

  1. Screening van de kandidaten
    We evalueren je motivatie en professionele ervaring.
  2. Sollicitatiegesprek
    Voor het gesprek bereid je schriftelijk een opdracht voor. Die licht je mondeling toe voor een jury op woensdag 22 april 2026.
  3. Jobaanbod of wervingsreserve
    We maken een rangschikking van alle kandidaten die slagen voor het sollicitatiegesprek. De eerste kandidaat krijgt de job.

Ben je geslaagd, maar kreeg je de job niet?
We houden je gegevens bij in een wervingsreserve. Als we een gelijkaardige vacature hebben, contacteren we je. Je moet dan niet opnieuw solliciteren.

We selecteren sollicitanten op basis van kwaliteiten en werkmotivatie. We maken geen onderscheid op basis van leeftijd, beperking, geslacht, genderidentiteit- of expressie, seksuele oriëntatie, afkomst, cultuur of levensbeschouwing.

Heb je een vraag?

Vragen over de jobinhoud

Jan Willems
Diensthoofd preventie
Tel. 016 27 20 16
E-mail: jan.willems@leuven.be

Andere vragen over deze vacature

Vermeld in je mail 'Vacature preventiewerker'.

Stadskantoor

Dienst personeel - werving en selectie

Stadskantoor
Professor Van Overstraetenplein 1
3000 Leuven
Bekijk op kaart

Ontvang wekelijks nieuwe vacatures in je mailbox.
Iets fout of onduidelijk op deze pagina? Meld het ons.