Vacature jongerenwerker doelgroep meisjes

Eigenschappen

  • Diploma
    Bachelor
  • Contract
    Vaste job - contractueel
  • Werkregeling
    Voltijds
  • Organisatie
    Vzw Stedelijk Jeugdwerk Leuven
  • Solliciteren

Wat houdt de job in?

De MOJO-werking is een veilige plaats voor kwetsbare Leuvense jongeren van 12 tot 18 jaar. Ze kunnen er experimenteren en als vrijwilliger aan de slag gaan. Daarnaast gaat MOJO langs op openbare Leuvense plaatsen om daar met jongeren in gesprek te gaan. Zo blijven we op de hoogte van wat er leeft. Deze werking breiden we uit met een meisjestak.

  • Je zet een nieuwe meisjeswerking op binnen MOJO om deze doelgroep nog veel specifieker te ondersteunen. Je zoekt actief naar leden. Je gaat outreachend te werk en zoekt meisjes indien nodig op in hun vertrouwde omgeving.
  • Je daagt de leden uit om hun horizon te verbreden, sensibiliseert hen over belangrijke thema’s binnen hun leefwereld en werkt aan verbinding binnen de groep.
  • Je werkt samen met de meisjes een vrijetijdsaanbod uit dat vooral ’s avonds en in het weekend plaatsvindt.
  • Je bouwt vertrouwen op met de meisjes en helpt hen met persoonlijke vragen. Je zorgt ervoor dat ze zich thuis voelen en zichzelf kunnen zijn.
  • Bij beleid en partners kom je op voor de rechten van de meisjes. Je verzamelt en bundelt signalen om de nodige drempels weg te werken.
  • Je bent samen met je MOJO-collega het aanspreekpunt voor de hele MOJO-werking. Jullie vormen een goed team en verdelen permanenties tijdens gedeelde activiteiten. Bij afwezigheid van je MOJO-collega, doe jij de toer van de jongereplekken op het openbaar domein.
  • Je zorgt ervoor dat de gehele MOJO-werking zichtbaar is bij Leuvense jongeren via alle relevante kanalen.
  • Je stemt af met collega’s en andere werkingen binnen de jeugddienst, zoals de OKAN-meisjeswerking, en ook andere partners in het veld die meisjes in de vrije tijd bereiken. Je zoekt daarbij naar hiaten, en naar de nodige verbinding en afstemming.
  • Bij de jeugddienst vinden we het groepsgevoel belangrijk. Daarom stopt je engagement niet bij je takenpakket maar zet je je ook in voor initiatieven over de hele jeugddienst. We werken volgens het 90/10-principe waarbij je 90% je takenpakket uitvoert en 10% extra’s die onze jeugddienst een fijne werkplek maken. Lees ook zeker de missie en visie van de jeugddienst.

Waar ga je werken?

Wat verwachten we van jou?

  • Je hebt een bachelorsdiploma of gelijkwaardige aantoonbare ervaring.
  • Ervaring met jeugdwerk, werken met vrijwilligers en/of met de doelgroep van kwetsbare jongeren is een extra troef.
  • Ervaring met jongerenwelzijn en/of outreachend werken is ook een extra pluspunt.
  • Je hebt voeling met wat er leeft bij Leuvense meisjes en kan gemakkelijk met hen praten om hun wensen en noden om te zetten in een aanbod dat hen interesseert, stimuleert en uitdaagt.
  • Je bent een empathisch persoon die zich probeert in te leven in de leefwereld van (kwetsbare) meisjes in Leuven om hen op die manier zo goed mogelijk te ondersteunen.
  • Je bent discreet, loyaal en geeft je doelgroep het gevoel dat ze je kunnen vertrouwen dankzij je luisterende oor.
  • Je bent open-minded en brengt je mening of advies over naar je doelgroep zonder hen het gevoel te geven dat je oordeelt.
  • Je kan bij problemen snel schakelen en de juiste personen vinden om jezelf en je doelgroep verder te helpen.
  • Je gaat in je deelwerking zelfstandig aan de slag maar toetst graag af met je rechtstreekse collega of andere werkingen om tot nieuwe ideeën en inzichten te komen.
  • Je bent bij voorkeur in het bezit van een rijbewijs B.
  • Je hebt respect voor iedereen ongeacht de huidskleur, nationaliteit, etniciteit, taal, geslacht, handicap of seksuele geaardheid.
  • Je hebt kennis van de visie en missie van de jeugddienst en kan je hier ook in vinden.

Wat bieden we jou?

Statuut

We bieden je een voltijdse, vaste job (onbepaalde duur).

Loon

  • Tussen €2504,84 (0 jaar ervaring) en €3246,98 (10 jaar ervaring) bruto per maand voor een voltijdse functie, afhankelijk van je jaren ervaring volgens het geldende loonbarema voor B1c binnen PC 329.01.
  • Maaltijdcheques van € 8 per gewerkte dag
  • Thuiswerkvergoeding: 3 euro per thuiswerkdag
  • Fietsvergoeding of gratis openbaar vervoer van en naar het werk
  • Ecocheques

Vakantie

35 vakantiedagen per jaar voor een voltijdse functie.

Kom je in de loop van het jaar in dienst? Dan herberekenen we je vakantiedagen.

Loopbaan

  • Je kan opleiding volgen om je professioneel te ontwikkelen.
  • Je krijgt loopbaankansen binnen de organisatie.

Voordelen

  • Hospitalisatieverzekering
  • Kortingen bij handelaars, pretparken, sportabonnementen, culturele evenementen …

Duurzame werkomgeving

  • Middagactiviteiten bv. sport, wandelen, cultuur ...
  • Aankoop biogroentepakketten

Hoe verloopt de selectie?

  1. Screening

    We evalueren de sollicitaties.

  2. Eerste gesprek met proef

    De weerhouden kandidaten komen op gesprek op dinsdag 13 december 2022. Je maakt een opdracht die we tijdens het gesprek bespreken en we peilen naar je algemene ervaring en cv.

  3. Tweede gesprek

    We nodigen de best-scorende kandidaten uit voor een laatste gesprek op vrijdag 16 december 2022.
    De gekozen kandidaat komt bij voorkeur in dienst begin 2023.

We streven naar een team dat een afspiegeling vormt van de maatschappij. We selecteren kandidaten op basis van hun kwaliteiten, ongeacht hun nationaliteit, afkomst, leeftijd, geslacht, geloofsovertuiging, handicap, enzovoort.

Hoe solliciteren?

Je kan solliciteren tot 5 december 2022 om 12 uur.

Je sollicitatie bestaat uit:

  • Cv
  • Motivatiebrief

Mail naar:

Jeugddienst

Brusselsestraat 61A
3000 Leuven

Vragen over de functie?

Neem contact op met Leen Van Bockstal via leen.vanbockstal@leuven.be of bel 016 27 27 78.

Iets fout of onduidelijk op deze pagina? Meld het ons.